Dirut Reza Lutfi Archives - Page 3 of 5

05/02/2026

Permudah Pelanggan, Perumda Tirta Bhagasasi Terapkan Digitalisasi Pembayaran

Melalui menerapkan digitalisasi kepada para pelanggan, diharapkan dapat meningkatkan efisiensi perusahaan seperti penggunaan kertas printer, mengurangi penggunaan tinta serta listrik

08/01/2026

Jaga Soliditas Majukan Perumda Tirta Bhagasasi

Ayo kita buktikan, kontribusi baru kita yang lebih baik lagi.

06/01/2026

Perumda Tirta Bhagasasi Buka Layanan di Mal Pelayanan Publik Cikarang Utara

Pembukaan layanan Perumda Tirta Bhagasasi di Mal Pelayanan Publik merupakan komitmen kami meningkatkan kualitas pelayanan masyarakat,”

09/12/2025

Perumda Tirta Bhagasasi Peduli Korban Bencana Sumatera- Aceh

“Kita sesama warga bangsa untuk peduli terhadap sesama yang menderita atas musibah bencana banjir dan tanah longsor yang terjadi di Sumatera dan Aceh”

15/10/2025

Kejar Target SDGs 2030, Perumda Tirta Bhagasasi Targetkan 16.000 Pelanggan Baru Tiap Tahun

Pada program SDGs tahun 2030 pelayanan air bersih perpipaan sudah harus 100 persen

08/10/2025

Perumda Tirta Bhagasasi: Kegiatan “Capacity Building” Siap Membawa Perubahan Kemajuan

Diyakini, pelaksanaan selama dua hari berdampak terhadap perubahan pola berpikir para pemangku jabatan.

03/10/2025

Bangun Sinergitas dan Integritas: “Capacity Building” Pemangku Jabatan Perumda Tirta Bhagasasi

Reza mengajak, para pemangku jabatan Perumda Tirta Bhagasasi untuk bahu membahu membawa perusahaan bangkit menuju ke arah kemajuan dan mencapai kesejahteraan bersama.

30/09/2025

Pelatihan ESQ Tingkatkan Loyalitas Karyawan Perumda Tirta Bhagasasi

“Perform terbaik akan muncul manakala level energinya di atas 200, atau pada kondisi keberanian

04/09/2025

Rangkaian HUT ke 44: Seratusan Pegawai Perumda Tirta Bhagasasi Bekasi Gelar Donor Darah

Donor darah sebagai bagian dari rangkaian peringatan hari jadi ke-44 tahun

02/09/2025

Dirut Perumda Tirta Bhagasasi: Jadikan HUT 44 Momentum Kebangkitan Perusahaan

momentum HUT Perumda Tirta Bhagasasi ke 44 ini dapat dijadikan pembenahan untuk terus membangkitkan semangat kinerja agar perusahaan semakin baik ke depannya.